9 Ofertas de Sector de la Salud en San Josecito

**Additional Information**
**Job Number** 25128795
**Job Category** Loss Prevention & Security
**Location** Costa Rica Marriott Hotel Hacienda Belen, 700 meters west from Bridgestone/Firestone, Heredia, Costa Rica, Costa Rica,VIEW ON MAP ( Full Time
**Located Remotely?** N
**Position Type** Non-Management
**POSITION SUMMARY**
· Bachiller Universitario en Salud Ocupacional
· Conocimientos del idioma inglés (intermedio)
· Conocimiento de computación, word, excel y power point
· Tener experiencia en seguridad preventiva
· Tener experiencia en manejo de comisiones de Salud Ocupacional
· Buena escritura y facilidad de redacción
· Conocimientos de primeros auxilios
· Conocimiento de combate de incendios
· Facilidad de trato con el cliente
· Orientación en servicio de calidad
**Función Principal:**
Este puesto está orientado a velar, promover y revisar condiciones o procedimientos que provocan riesgos laborales a los asociados y en las áreas de circulación de huéspedes. El encargado de Salud Ocupacional debe generar reportes y actuar para eliminar peligro o posibilidad de peligro. Así también debe estar en capacidad de brindar Primeros Auxilios y liderar situaciones de crisis.
**Funciones Específicas:**
· Tomar decisiones oportunas. Combinar el análisis de la situación y el juicio propio a fin de tomar decisiones que sean las más acertadas para atender las emergencias de huéspedes y asociados.
· Operar la tecnología básica para desempeñar labores de posición.
· Operar la tecnología para desempeñar labores de la posición.
· Velar y supervisar el uso correcto de los equipos de protección en asociados que lo ameriten.
· Mantener confidencialidad en investigaciones de cualquier índole, dentro y fuera del hotel.
· Reportar condiciones inseguras en cualquier área del hotel.
· Saber utilizar computadora para optimizar su trabajo y elaborar reportes, controles y estadísticas de la salud ocupacional.
· Informar por escrito al Gerente, cualquier novedad encontrada durante su trabajo.
· Velar por el cumplimiento y poner en implementación los planes de evacuación.
· Expresarse efectivamente en una variedad de escenarios tales como, reuniones departamentales, 15 minutos, presentaciones formales, contacto con huéspedes, etc.
· Ser capaz de transmitir un mensaje claro y convincente.
· Realizar recorridos por todas las instalaciones para mantener condiciones seguras para asociados y huéspedes.
· Monitorear la limpieza y la seguridad en las áreas operativas.
· Colaborar con los asociados de sus departamentos, así como también con el resto de los departamentos a fin de generar y mantener relaciones respetuosas y productivas con los demás.
· Actuar en casos de emergencias y coordinar las actividades de los planes previstos.
· Liderar, guiar y organizar grupos en casos de emergencia.
· Completar reportes de asociados y asesorar en los casos de huéspedes de ser requerido.
· Cumplir con las políticas y procedimientos del hotel.
· Cumplir con la capacitación que le sea asignada por la administración del hotel para el mejor cumplimiento de sus funciones.
· Ser embajador de la salud ocupacional en todos los departamentos del hotel mediante programas de comunicación y capacitación.
· Conocer el procedimiento en caso de fallecimiento de algún asociado y colaborar en lo que se le requiera.
· Ejecutar otras funciones relativas a la operación del negocio asignadas por su Gerente.
**Habilidades Requeridas:**
· Estar abierto a cambiar procesos y dar seguimiento en los mismos. Ser un soporte de estos y no un obstáculo en su implementación.
· Usar sentido común al momento de tomar decisiones.
· Manejar su tiempo, identificar prioridades y actuar en función de ellas.
· Aplicar sólidas habilidades de influenciar en los demás. A fin de cubrir con efectividad las labores preventivas y de seguridad.
· Demostrar habilidad para adaptarse. Lidiar con el stress, las ambigüedades, los cambios, la capacidad de recuperación y el balance entre el trabajo y la vida privada.
· Inspirar confianza integridad en todas las acciones que emprenda.
· Capacidad para anticipar problemas y proponer soluciones.
· Precisión en la identificación y evaluación de riesgos.
Compromiso con la seguridad y bienestar de los trabajadores.
_At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law._
Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of "Wonderful Hospitality. Always." by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that's synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. **Be** where you can do your best work, **begin** your purpose, **belong** to an amazing global team, and **become** the best version of you.
JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you're happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand's namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you'll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That's The JW Treatment. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. **Be** where you can do your best work, **begin** your purpose, **belong** to an amazing global team, and **become** the best version of you.

ACERCA DE LA VACANTE

Funciones del Puesto
- Desarrollar e implementar programas de salud y seguridad ocupacional para cumplir con las regulaciones y políticas internas.
- Realizar evaluaciones de riesgos y análisis de seguridad en el lugar de trabajo.
- Investigar accidentes y lesiones laborales para determinar las causas y desarrollar medidas preventivas.
- Asesorar a los empleados y gerentes sobre temas relacionados con la salud y seguridad ocupacional.
- Diseñar y proporcionar capacitación en temas de salud y seguridad para empleados.
- Realizar inspecciones regulares del lugar de trabajo para identificar y corregir problemas de seguridad.
- Mantener registros precisos y actualizados de incidentes y actividades relacionadas con la salud ocupacional.
- Colaborar con otros departamentos para garantizar el cumplimiento de las regulaciones y políticas de seguridad.

Requisitos del Puesto

Técnico en Salud Ocupacional

Experiência Deseada

Contar de 2 a 3 años de experiência mínima

Habilidades Deseadas
- Comunicación Asertiva
- Proactividad y empatía

Capacidad para interpretar información
- Capacidad para proyectar credibilidadOTROS DETALLES

Area del Puesto

Salud Ocupacional

Ubicación del Puesto

San Jose, San Jose, Costa Rica

Nível Académico

Tecnico / Instituto

Nível de Cómputo

**Idiomas**:
Español: 100%
Inglés: 60%

ACERCA DE LA VACANTE

Funciones del Puesto

Servicio al cliente
Cobros y facturación
Manejo de documentación y archivo
Entre otras funciones afines al puesto.

Requisitos del Puesto

Contar con bachillerato en educación media.
Deseable técnico medio en secretariado
disponibilidad inmediata
Excelente presentación personal
Flexibilidad para horarios rotativos, incluyendo fines de semana

Experiência Deseada

Al menos un año de experiência en manejo de cobros y facturación.

Habilidades Deseadas

Facilidad de palabra
Trabajo en equipo
Excelente servicio
Buena organización

OTROS DETALLES

Area del Puesto

Medicina

Ubicación del Puesto

Guadalupe, San Jose, Costa Rica

Salario

000 (Moneda Local)

Nível Académico

Tecnico / Instituto

Nível de Cómputo

Prestigiosa compañía transnacional requiere contratar: Técnico en Salud Ocupacional.
Requisitos: br>Bachiller en Educación Media. br>Titulo de Técnico o diplomado en Salud Ocupacional. br>Experiencia de un año preferiblemente en empresas del sector construcción o similares. (Se toman en cuenta prácticas o pasantías)
Disponibilidad inmediata.
Disponibilidad para realizar giras ( Principalmente en el GAM).
Disponibilidad para trabajar horas extra ( se pagan) y si se requiere
Estabilidad Laboral demostrada

Prestigiosa compañía Electromecánica Industrial regional requiere contratar:
Encargado de Salud Ocupacional br>Requisitos:
Bachiller en Educación Media br>Grado de técnico o diplomado en Salud Ocupacional br>Experiencia al menos de 2 años preferiblemente en el sector de construcción o industrial. < r>Manejo de Microsoft office a nivel intermedio
Disponibilidad para realizar giras (dentro del país) br>Disponibilidad para realizar horas extra según se requiera (se pagan de acuerdo a la ley) br>Salario base: 533.000
Horario Regular: lunes a jueves de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. / viernes 7:00 a.m. a 4:00 p.m.

Prestigiosa compañía transnacional requiere contratar: Técnico en Salud Ocupacional.
Requisitos: br>Bachiller en Educación Media. br>Titulo de Técnico o diplomado en Salud Ocupacional. br>Experiencia de un año preferiblemente en empresas del sector construcción o similares. (Se toman en cuenta prácticas o pasantías)
Disponibilidad inmediata.
Disponibilidad para realizar giras ( Principalmente en el GAM).
Disponibilidad para trabajar horas extra ( se pagan) y si se requiere
Estabilidad Laboral demostrada

Prestigiosa compañía transnacional requiere contratar: Técnico en Salud Ocupacional.
Requisitos: br>Bachiller en Educación Media. br>Titulo de Técnico o diplomado en Salud Ocupacional. br>Experiencia de un año preferiblemente en empresas del sector construcción o similares. (Se toman en cuenta prácticas o pasantías)
Disponibilidad inmediata.
Disponibilidad para realizar giras ( Principalmente en el GAM).
Disponibilidad para trabajar horas extra ( se pagan) y si se requiere
Estabilidad Laboral demostrada

Prestigiosa compañía Electromecánica Industrial regional requiere contratar:
Encargado de Salud Ocupacional br>Requisitos:
Bachiller en Educación Media br>Grado de técnico o diplomado en Salud Ocupacional br>Experiencia al menos de 2 años preferiblemente en el sector de construcción o industrial. < r>Manejo de Microsoft office a nivel intermedio
Disponibilidad para realizar giras (dentro del país) br>Disponibilidad para realizar horas extra según se requiera (se pagan de acuerdo a la ley) br>Salario base: 533.000
Horario Regular: lunes a jueves de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. / viernes 7:00 a.m. a 4:00 p.m.