23 Empleos en Sarapiqui

No Grupo Lider acreditamos em cultivar uma cultura inclusiva e dinâmica, encorajamos a iniciativa, a criatividade e a colaboração entre os membros da equipe, valorizamos a diversidade de perspectivas, reconhecendo que ela é fundamental para o nosso sucesso. Nosso compromisso com a excelência e a inovação molda cada aspecto do nosso trabalho, e incentivamos constantemente o aprendizado contínuo e o desenvolvimento profissional.

Responsabilidades e Atribuições

• Recepcionar os veículos encaminhados ao setor de lavagem, com o objetivo de executar as rotinas de limpeza e lavagem em ordem de entradas de acordo com a programação;
• Executar as rotinas de limpeza e lavagem de veículos, utilizando mangueira ou bomba elétrica de água e produtos recomendados pela empresa, visando assegurar a integridade física e conservação dos mesmos e o padrão de qualidade estabelecido;
• Manter organizado o estoque de materiais e produtos utilizados no posto de lavagem, visando assegurar o controle e custos dos mesmos;
• Zelar pela limpeza do posto de lavagem, visando assegurar o estado de conservação do ambiente e dos equipamentos utilizados nas atividades;
• Executar serviços de manobras de veículos para entrada e saída do posto de lavagem;
• Acompanhar seus objetivos e metas; Relacionar as Ordens de Serviço não autorizadas;
• Utilizar todos os materiais e equipamentos de proteção;
• Participar de treinamentos e atualizações para aprimorar conhecimentos sobre produtos e serviços.

Requisitos e Qualificações

• Ensino Médio Completo;
• Conhecimento básico em procedimentos de limpeza e conservação.

Informações Adicionais

• Remuneração competitiva;
• Benefícios adicionais, como vale transporte, vale alimentação, seguro de vida, plano de saúde, plano odontológico, gympass e previdência privada;
• Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;
• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
• Possibilidade de crescimento dentro da empresa.

ESTA VAGA TAMBÉM É DESTINADA A PESSOA COM DEFICIÊNCIA.

El encargado de taller mecánico y metalmecánico es responsable de la supervisión operativa, planificación técnica y gestión administrativa del taller. Su rol garantiza el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad ocupacional y eficiencia en los procesos de fabricación, reparación y mantenimiento de componentes mecánicos y estructuras metálicas.

Funciones Principales

• Coordinar y supervisar los trabajos mecánicos, soldaduras, fabricación de piezas y mantenimiento correctivo/preventivo.
• Definir cronogramas de producción, asignar tareas al personal técnico y controlar el avance de los proyectos.
• Verificar el cumplimiento de normas técnicas, ambientales y de seguridad ocupacional.
• Gestionar recursos materiales, herramientas y equipos, asegurando su disponibilidad y estado óptimo.
• Evaluar el desempeño del personal del taller y promover capacitaciones técnicas cuando se requiera.
• Elaborar informes mensuales sobre los trabajos realizados.
• Coordinar con otras áreas operativas y dar soporte.

Requisitos Del Cargo

• Estudios en mecánica agrícola, mecánica industrial, metalmecánica o ingeniería mecánica.
• Experiencia mínima de 3 años en trabajos similares
• Dominio de planos técnicos, procesos de soldadura (MIG, TIG, SMAW), manejo de torno, fresadora y maquinaria especializada, mecánica agrícola y pesada.
• Capacidad de liderazgo, organización de equipos de trabajo y toma de decisiones operativas.
• Conocimientos en seguridad ocupacional, y control de calidad de materiales.

Resumen

¿Qué es el rol?
El Gestor de Calidad de Reparaciones e Instalaciones es responsable de garantizar la calidad en los procesos ejecutados por los equipos técnicos de campo. Supervisa y optimiza las rutas asignadas, priorizando las bandejas que requieren atención inmediata. Su labor contribuye directamente a la eficiencia operativa de las cuadrillas técnicas, asegurando que cada visita cuente con el registro de datos correspondiente. Además, vela por el cumplimiento de los procesos, políticas y buenas prácticas tanto en la etapa de pre-servicio como en la de post-servicio.

Responsabilidades

¿Cómo agregas valor?

• Revisando diariamente órdenes de servicio y tiquetes de averías finalizados para detectar anomalías en series de equipos y niveles de sistema, y generando y entregando reportes de actividad (tiquetes de avería, instalaciones, CMTS y facturación) que contribuyen a la toma de decisiones efectivas en tiempo real.
• Agrupando todos los tiquetes de averías por nodo para detectar problemas de planta externa o mantenimientos.
• Planificando las tareas diarias.
• Dando soporte y apoyo a los supervisores técnicos en aspectos técnicos.
• Generando reportes precisos y oportunos del rendimiento y progreso de la gestión, así como de los que se requieran por parte de la gerencia.
• Reportando diariamente las tareas asignadas.
• Escalando problemas de planta externa al NOC cuando sea necesario.
• Reportando y revisando tiquetes de averías finalizados que no requerían visita.
• Reportando y revisando tiquetes de averías anulados que no requerían visita.
• Atendiendo y verificando casos escalados por fraude.
• Utilizando adecuadamente los sistemas internos de Liberty (facturador, sistema comercial, entre otros).
• Atendiendo y dando seguimiento a casos SUTEL y casos especiales.
• Reportando diariamente a supervisión los problemas identificados en planta externa durante la revisión de tiquetes para brindar respuesta en menos de 12 horas.
• Asegurando que cada verificación de tiquete de avería no sea anulada sin el respaldo o verificación correcta.

Calificaciones

¿Qué necesitas?

• Bachillerato en Educación Media. Deseable: estudiante universitario activo en Ingeniería en Telecomunicaciones o carreras afines.
• Conocimiento en servicios de Televisión por Cable, Internet, WiFi y Televisión Digital tanto en red HFC como en red FTTH (Conocimientos básicos e HFC y FTTH)
• Conocimientos técnicos en el área de telecomunicaciones.
• Mínimo 1 año de experiencia en gestión de cuadrillas técnicas.
• Mínimo 1 año de experiencia en atención y servicio al cliente.
• Disponibilidad para laborar en horarios extendidos y realizar tiempo extraordinario cuando sea requerido.
• Habilidad para la gestión eficiente del tiempo y priorización de tareas diarias.
• Alta orientación al logro de objetivos y cumplimiento de metas.
• Inteligencia emocional y habilidades interpersonales para trabajar en equipo y bajo presión.
• Visión estratégica enfocada en resultados y mejora continua.

Descripción de la empresa
Indica aquí los detalles.

Descripción del puesto
Como Asistente administrativa y contable en Psicología y Coaching Andrey Gómez, serás responsable de apoyar en las tareas administrativas y contables diarias. Esto incluye la gestión de llamadas telefónicas, coordinación de agendas y soporte ejecutivo. Además, tu rol implicará realizar tareas clericales para asegurar el correcto funcionamiento de la oficina. Este es un puesto de tiempo completo que se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Aguas Zarcas.

Requisitos

• Aptitudes en asistencia administrativa y habilidades clericales para manejar documentación y procesos internos.
• Capacidad para manejar llamadas telefónicas con etiqueta adecuada y excelente comunicación.
• Experiencia en asistencia ejecutiva y en manejo de tareas administrativas complejas.
• Habilidades adicionales como la capacidad de trabajar de manera autónoma, manejo eficiente del tiempo y organización serán muy valoradas.

Representante comercial autônomo para atendimento de clientes em rota.

Requisitos

• Experiência em vendas externas.
• Ter moto própria.
• Residir em Nova Venécia - Vila Valério/ES.
• CNH categoria A ou A/B.