Explora las oportunidades laborales como director financiero en Costa Rica. Este rol es crucial para la 5 Ofertas de Director Financiero en Costa Rica
Director Financiero Regional
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
DIRECTOR (A) FINANCIERO REGIONAL
Propósito del Puesto
Dirigir, planificar y supervisar la gestión financiera regional del grupo empresarial, asegurando la sostenibilidad económica, el cumplimiento normativo y la alineación con la estrategia corporativa.
El Director Financiero Regional es responsable de la consolidación financiera de todas las filiales, del control presupuestario, del flujo de caja, y de garantizar la rentabilidad y optimización de los recursos en todas las operaciones regionales.
Responsabilidades Principales
Gestión Financiera y Estratégica
- Liderar la planeación financiera y el desarrollo del presupuesto anual regional.
- Diseñar e implementar estrategias que maximicen la rentabilidad y eficiencia del capital.
- Analizar indicadores de desempeño (KPIs financieros) y proponer acciones correctivas.
Control y Cumplimiento
- Asegurar el cumplimiento de políticas contables, fiscales y financieras conforme a las normativas de cada país.
- Supervisar la consolidación de estados financieros regionales.
- Garantizar auditorías internas y externas exitosas, cumpliendo con los estándares de las normas ISO y las normativas locales.
Gestión de Tesorería y Flujo de Caja
- Controlar el flujo de efectivo, la liquidez y las proyecciones financieras.
- Supervisar políticas de crédito y cobranza, así como las relaciones bancarias e inversiones.
- Definir estrategias de manejo de divisas y riesgos financieros.
Gestión de Equipos Regionales
- Liderar, desarrollar y supervisar los equipos financieros de cada país, promoviendo una cultura de excelencia y cumplimiento.
- Alinear los procedimientos financieros y contables regionales bajo un modelo corporativo unificado.
Apoyo a la Alta Dirección
- Asesorar a la Gerencia General y Comité Ejecutivo en la toma de decisiones estratégicas.
- Participar en la evaluación de proyectos de inversión, fusiones o adquisiciones.
- Presentar informes de resultados financieros y proyecciones regionales al Consejo Directivo.
Requisitos del Puesto
Formación Académica:
- Licenciatura en Administración de Empresas, Contaduría Pública, Finanzas o Economía.
- Maestría
en Finanzas Corporativas, Dirección Financiera, o MBA (requisito preferente). - Certificaciones adicionales: CPA, IFRS, NIIF, o similares, serán un plus.
Experiencia:
- Mínimo
8 a 10 años
de experiencia en posiciones financieras de liderazgo, de los cuales al menos 5 en cargos gerenciales regionales. - Experiencia comprobable en empresas del sector tecnológico, telecomunicaciones o servicios regionales.
- Experiencia en consolidación de estados financieros regionales y manejo de múltiples jurisdicciones fiscales.
Conocimientos Técnicos:
- NIIF / IFRS y normativa contable internacional.
- Planificación y análisis financiero (FP&A).
- Gestión de riesgos, control interno y compliance.
- Conocimientos en SAP, Softland o simirales (preferiblemente módulo FI/CO) y herramientas BI (Power BI, Tableau).
- Excel avanzado y dominio de herramientas digitales de gestión financiera.
Idiomas:
- Español: nativo.
- Inglés: avanzado, indispensable para reportes y coordinación regional.
Competencias Clave
- Pensamiento estratégico y visión de negocio.
- Orientación a resultados y rentabilidad.
- Liderazgo y gestión multicultural.
- Capacidad analítica y toma de decisiones.
- Integridad, ética y confidencialidad.
- Comunicación efectiva con stakeholders.
- Adaptabilidad y manejo de entornos cambiantes.
Indicadores de Desempeño (KPIs)
- Cumplimiento del presupuesto anual regional.
- Rentabilidad y margen operativo por país.
- Días promedio de cobro y pago (DSO / DPO).
- Exactitud y oportunidad en reportes financieros.
- Satisfacción de auditorías internas y externas.
- Cumplimiento de políticas financieras y fiscales.
- Retención y desarrollo del talento financiero regional.
Condiciones y Beneficios
- Contrato indefinido.
- Jornada completa, con disponibilidad para viajes regionales.
- Paquete de compensación competitivo acorde con el nivel ejecutivo.
- Beneficios corporativos regionales (viáticos, bonos por desempeño, otros).
Personas interesadas aplicar a esta publicación de vacante o enviar su cv a
Asunto: Director (a) Financiero Regional
Director Administrativo Financiero
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Funciones del Puesto
1 Supervisar la ejecución del presupuesto institucional y proponer ajustes en concordancia con las necesidades y prioridades de la institución .
2 Controlar los procesos de facturación , cuentas por cobrar , compras , proveedores , planillas de salarios y contratos .
3 Asegurar el cumplimiento de las normativas legales , fiscales , y laborales vigentes ante la diferentes instancias gubernamentales .
4 Coordinar las labores del personal administrativo y de apoyo (tecnología , conserjes , proveeduría , vigilancia , mantenimiento , servicios generales , admisión , contabilidad , entre otros .
5 Coordinar con el Área Académica la contratación y despido del personal paar proceder a la preparación de liquidaciones o ingresos de nuevo personal a planillas .
6 Dar seguimiento a la situación de morosidad de los padres de familia y establecer los arreglos de pagos en caso que se requiera .
7 Supervisar la preparación de los estados financieros para ser representados a la junta directiva .
8 Dar seguimiento a la matrícula , tanto de ingreso como salida y estar atento al impacto de la misma en el ámbito financiero para la institución .
Entre otras funciones como :
Definir objetivos en el área de mercadeo , proporcionar estructura y recursos que le permitan púlsar el área y los objetivos .
Establecer reuniones entre departamentos .
Aumentar la matrícula.
Analizar los procesos existentes en cada departamento para identificar áreas de mejoras
Implementar sistemas y herramientas que faciliten la colaboración y el intercambio de información
Establecer indicadores clave de rendimiento (KPS)para medir el impacto de las acciones entre departamentos .
Compartir resultados dentre departamentos .
Apoyo estratégico :
Participar en la planificación estratégica de la institución .
Analizar los indicadores de gestión administrativa y comercial para tomar decisiones basadas en los datos .
Apoyar a la dirección académica en representación de informar a la junta Directiva , entre gubernamentales o a padres de familia .
Informe :
Rendir informe a la junta directiva sobre la marcha de la institución en el ámbito administrativo y financiero .
Participar en las sesiones de comité coordinador de a direcciones o en el ámbito administrativo y financiero.
`Participar las sesiones de comité coordinador de las direcciones .
Requisitos del Puesto
Profesional con Licenciatura en Administración de empresas , Mercadeo Estratégico , Económica o carreras afines .
Especialización y/o Maestría en Gestión Educativa , Mercadeo Estratégico , Económica o Gerencia Administrativa (Deseable )
Experiencia Deseada
Minino 5 años de experiencia en cargos directivos o de coordinación administrativa en instituciones educativas o de servicios
Conocimiento en legislación educativa y administración de recursos en centros educativos
Manejo de indicadores de gestión y herramientas tecnológica administrativas
Conocimiento del idioma inglés
Habilidades Deseadas
Liderazgo estrategico y pensamiento analitico
Comunicación
Orientación al cliente
Trabajo en equipo.
Proactivo
Adaptabilidad
Tipo de puesto: Tiempo completo, Permanente
Sueldo: ₡ ,00 - ₡ ,00 al mes
Director Administrativo - Financiero
Publicado hace 10 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Coordinación administrativa en instituciones educativas o de servicios .
Requisitos del Puesto
Profesional con Licenciatura en Administración de Empresas ,Mercadeo , Economía , o carreras afines .
Vehículo (Indispensable )
Disponibilidad de horario
Tendrá trato con el público
Supervisará el personal
Experiencia Deseada
2 años de experiencia como coordinación administrativa en instituciones educativas o de servicios .
Habilidades Deseadas
Servicio al cliente
Ordenado
Puntual
Habilidades de comunicación
Proactividad Trabajo en equipo.
Director Administrativo - Financiero
Publicado hace 16 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Coordinación administrativa en instituciones educativas o de servicios .
Requisitos del Puesto :
Profesional con Licenciatura en Administración de Empresas ,Mercadeo , Economía , o carreras afines .
Vehículo (Indispensable )
Disponibilidad de horario
Tendrá trato con el público
Supervisará el personal
Experiencia Deseada :
2 año de experiencia como coordinación administrativa en instituciones educativas o de servicios .
Habilidades Deseadas :
Servicio al cliente
Ordenado
Puntual
Habilidades de comunicación
Proactividad Trabajo en equipo .
Director Administrativo - Financiero
Ayer
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Requisitos del Puesto :
Profesional con Licenciatura en Administración de Empresas ,Mercadeo , Economía , o carreras afines .
Vehículo (Indispensable )
Disponibilidad de horario
Tendrá trato con el público
Supervisará el personal
Experiencia Deseada
2 año de experiencia como coordinación administrativa en instituciones educativas o de servicios .
Habilidades Deseadas
Servicio al cliente
Ordenado
Puntual
Habilidades de comunicación
Proactividad Trabajo en equipo
Zonas : San José centro , Heredia , Alajuela y Area de Escazu .
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