15 Ofertas de Marketing en Santa Ana

Role Profile
Ready to launch your marketing career? Join LSEG as a Marketing Associate and help drive global campaigns that shape the future of Risk Intelligence.
Role Summary
We're looking for a proactive Marketing Associate to support the execution of global marketing initiatives for our Risk Intelligence Solutions. This role offers hands-on experience in B2B marketing across fintech, compliance, and corporate treasury sectors. Success in this role means being detail-oriented, collaborative, and eager to learn in a fast-paced, global environment.

What You'll Be Doing

• Assist in coordinating multi-channel campaigns including email, social media, paid media, SEO, and webinars.
• Prepare and distribute marketing assets such as whitepapers, case studies, and promotional materials.
• Support thought leadership programs by scheduling webinars, managing invites, and coordinating speakers.
• Provide logistical support for global events and post-event follow-up activities.
• Help set up and track campaigns using Eloqua, Salesforce, and DemandBase.
• Maintain dashboards and reports using Tableau and Workfront.
• Support data entry and list management.
• Schedule meetings, coordinate calendars, and track project timelines.
• Collaborate with internal teams and external vendors to ensure timely delivery of marketing materials.
• Assist with budget tracking and maintain organized documentation.

What You'll Bring

• Advanced English proficiency.
• Bachelor's degree or equivalent experience for 1-2 years in Marketing, Communications, Business, or related field
• Strong interpersonal skills and attention to detail.
• Excellent written and verbal communication skills.
• Ability to manage multiple tasks and prioritize effectively.
• Eagerness to learn and grow in a global marketing environment.
• Familiarity with digital marketing tools such as Canva, Adobe Express would be nice to have.

What You'll Get In Return
This is a fantastic opportunity to build your career in a global organization. You'll gain exposure to high-impact campaigns, cutting-edge tools, and a collaborative team that values innovation and growth.

We recognize that to attract the best talent, we need to be flexible, and we are open to discussing work arrangements with you. We take a hybrid approach to the workplace; this role is
Blended
.

Note; This is a fixed term contract for 6 months with possibility to become permanent if this works out both ways.

LSEG is a leading global financial markets infrastructure and data provider. Our purpose is driving financial stability, empowering economies and enabling customers to create sustainable growth.

Our purpose is the foundation on which our culture is built. Our values of
Integrity, Partnership
,
Excellence
and
Change
underpin our purpose and set the standard for everything we do, every day. They go to the heart of who we are and guide our decision making and everyday actions.

Working with us means that you will be part of a dynamic organisation of 25,000 people across 65 countries. However, we will value your individuality and enable you to bring your true self to work so you can help enrich our diverse workforce. You will be part of a collaborative and creative culture where we encourage new ideas and are committed to sustainability across our global business. You will experience the critical role we have in helping to re-engineer the financial ecosystem to support and drive sustainable economic growth. Together, we are aiming to achieve this growth by accelerating the just transition to net zero, enabling growth of the green economy and creating inclusive economic opportunity.

LSEG offers a range of tailored benefits and support, including healthcare, retirement planning, paid volunteering days and wellbeing initiatives.

We are proud to be an equal opportunities employer. This means that we do not discriminate on the basis of anyone's race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, marital status, veteran status, pregnancy or disability, or any other basis protected under applicable law. Conforming with applicable law, we can reasonably accommodate applicants' and employees' religious practices and beliefs, as well as mental health or physical disability needs.

Please take a moment to read this privacy notice carefully, as it describes what personal information London Stock Exchange Group (LSEG) (we) may hold about you, what it's used for, and how it's obtained, your rights and how to contact us as a data subject.

If you are submitting as a Recruitment Agency Partner, it is essential and your responsibility to ensure that candidates applying to LSEG are aware of this privacy notice.

The Program Management Ld Analyst is a strategic professional who stays abreast of developments within own field and contributes to directional strategy by considering their application in own job and the business. Recognized technical authority for an area within the business. Requires basic commercial awareness. There are typically multiple people within the business that provide the same level of subject matter expertise. Developed communication and diplomacy skills are required in order to guide, influence and convince others, in particular colleagues in other areas and occasional external customers. Significant impact on the area through complex deliverables. Provides advice and counsel related to the technology or operations of the business. Work impacts an entire area, which eventually affects the overall performance and effectiveness of the sub-function/job family.

Responsibilities:

• Partners with internal teams to ensure marketing campaigns are designed and executed flawlessly to meet business goals. Engaged in implementing test strategies, developing campaign schedules, business as usual (BAU) auditing, and applying critical thinking to identify and mitigate potential issues. Assesses for impacts and potential need for additional testing to ensure overall channel integrity.
• Collaborate with business partners to execute campaigns/initiatives that drive acquisitions growth and greater customer engagement.
• Make decisions and recommendations based on analytics.
• Identify and manage issues to resolution.
• Assist with monthly budget reconciliation and marketing invoice processing to ensure proper vendor execution.
• Manage internal legal and creative reviews and approvals for marketing campaigns.
• Appropriately assess risk when business decisions are made, demonstrating particular consideration for the firm's reputation and safeguarding Citigroup, its clients and assets, by driving compliance with applicable laws, rules and regulations, adhering to Policy, applying sound ethical judgment regarding personal behavior, conduct and business practices, and escalating, managing and reporting control issues with transparency.

Qualifications:

• 6-10 years of experience in Marketing and retail bank/financial services industry experience.
• Requires attention to detail, advanced project management skills, good communication and problem-solving skills.
• Demonstrated organizational skills and ability to manage multiple tasks/projects at once.
• Creative problem solving and sense of ownership.
• Solid communication, presentation and project management skills.
• Ability to work well under tight deadlines in a fast-paced and team-oriented environment.

Education:

• Bachelor's/University degree, Master's degree preferred

This job description provides a high-level review of the types of work performed. Other job-related duties may be assigned as required.

Job Family Group:
Marketing

Job Family:
Marketing Program Management

Time Type:
Full time

Most Relevant Skills
Please see the requirements listed above.

Other Relevant Skills
For complementary skills, please see above and/or contact the recruiter.

Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law.
If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review
Accessibility at Citi.
View Citi's EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster.

Company Description
Publicis Groupe, fundada en 1926, es el tercer grupo de comunicaciones más grande del mundo. Conocido por su creatividad de renombre mundial, la mejor tecnología, experiencia digital y consultoría, Publicis Groupe es el único en la industria capaz de acompañar mejor a sus clientes en su viaje de transformación de negocios digitales, en cualquier parte del mundo. Organizado en cuatro centros de soluciones, Publicis Communications, Publicis Media, Publicis Health y Publicis Sapient, fuera de nuestros 20 mercados principales, Groupe ofrece ideas y soluciones innovadoras que combinan el poder de la creatividad y la tecnología.

Overview
La persona Influencer Marketing es responsable de diseñar, implementar y gestionar campañas de marketing de influencers para aumentar la visibilidad de la marca, impulsar el engagement y fomentar el crecimiento de la audiencia. Este rol requiere una comprensión profunda de las plataformas de redes sociales, habilidades analíticas, y la capacidad de establecer y mantener relaciones efectivas con influencers.

Responsibilities

• Gestión de Relaciones:

• Establecer y mantener relaciones sólidas con influencers relevantes para la marca.

• Identificar e investigar nuevos talentos y tendencias del sector para futuras colaboraciones.

• Estrategia de Campañas:

• Desarrollar y ejecutar estrategias de marketing de influencers alineadas con los objetivos de la marca.

• Colaborar con el equipo de marketing para coordinar las campañas y asegurar su coherencia con el mensaje de la marca.

• Negociación y Contratos:

• Negociar términos de colaboración, incluyendo compensación, exclusividad y entregables.

• Redactar y revisar acuerdos y contratos con influencers.

• Gestión de Facturación:

• Colaborar con los departamentos de finanzas y contabilidad para asegurar el correcto procesamiento de pagos.

• Supervisar la facturación y garantizar que los pagos a los influencers se realicen correctamente y a tiempo.

• Analítica y Reportes:

• Monitorear el rendimiento de las campañas y elaborar reportes detallados sobre su éxito y ROI.

• Utilizar herramientas de analítica para medir el impacto y la efectividad de las colaboraciones con influencers.

• Coordinación Interna:

• Trabajar en estrecha colaboración con equipos creativos y de contenido para asegurar que las colaboraciones sean visual y conceptualmente efectivas.

Qualifications

• Estudios y carrera alineadas a: Marketing, Publicidad, Comunicaciones o un campo relacionado.
• Experiencia de 1 a 2 años en marketing digital, preferiblemente en gestión de
• Conocimiento profundo de las principales plataformas de redes sociales (Instagram, YouTube, TikTok, etc.).
• Competencia en herramientas de análisis y monitoreo de redes sociales.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
• Creatividad y pensamiento estratégico.
• Habilidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente y cumplir con los plazos
• Tipo contrato: Sera bajo la modalidad de freelance.
• Imdispensable: Debe estar inscrito en hacienda y estar al dia con los pagos respctivos.

Additional Information

• Salario competitivo y paquete de beneficios
• Esquema de trabajo hibrido
• Transporte gratuito a oficinas
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo
• Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto
• Programas de bienestar y actividades recreativas

Perfil del Puesto – Coordinador/a de Marketing y Comunicación

• Nivel:
  Bajo–Intermedio
• Reporta a:
  Jefatura de Mercadeo
• Ubicación: Curridabat, formato híbrido.

Objetivo del Puesto

Brindar apoyo directo a la Jefatura de Mercadeo en la ejecución de las estrategia de marca. El puesto es responsable de coordinar proveedores y ejecutar de manera operativa campañas digitales, diseño de materiales, producción de eventos y gestión de redes sociales, asegurando el cumplimiento de plazos y la calidad de los entregables.

Experiencia requerida

• 1 a 2 años de experiencia en puestos de coordinación de marketing o similares.
• Manejo de redes sociales y elaboración de reportes de desempeño.
• Experiencia en diseño gráfico para medios digitales.
• Experiencia en apoyo a campañas de marketing y coordinación con proveedores.

Requisitos

• Bachiller universitario egresado en Mercadeo, Comunicación, Publicidad o carrera afín.
• Conocimiento básico en herramientas de diseño (Canva, Illustrator o Photoshop nivel inicial).
• Manejo básico de plataformas de redes sociales (Meta Business Suite).
• Conocimiento básico de métricas digitales (alcance, interacciones, CTR, CPC).
• Dominio de Excel y PowerPoint nivel básico–intermedio (para reportes simples).
• Excelente ortografía y redacción.
• Capacidad de organización, atención al detalle y disposición para aprender bajo supervisión directa.
• Buen criterio estético y gusto por el diseño gráfico.
• Responsable, proactivo/a y puntual en la entrega de tareas.
• Con iniciativa de mejora y curiosidad constante por aprender nuevas herramientas digitales.

Deseables

• Conocimientos en campañas de generación de leads.
• Experiencia básica en email marketing (Mailchimp, Zoho Campaigns o similar).
• Conocimiento básico en herramientas de CRM (Zoho, Hubspot u otros).
• Inglés básico (lectura de términos y comunicación sencilla).
• Gusto por la tecnología y las herramientas de soluciones empresariales.

En Kosmetics CR buscamos un
Encargado de Redes Sociales
que será responsable de gestionar, dinamizar y fortalecer la presencia digital de la marca. Su rol se centra en crear cercanía con nuestra comunidad, brindar asesoría sobre productos y servicios, coordinar contenidos y medir el impacto de las estrategias implementadas. Buscamos a una persona creativa, organizada y con gran orientación al cliente, capaz de transmitir los valores de la empresa a través de las plataformas digitales.

Responsabilidades:

• Asesorar y responder dudas de los clientes en redes sociales respecto a productos y servicios.
• Programar y redactar publicaciones en las diferentes redes sociales de la empresa.
• Crear y publicar contenido atractivo y relevante en las diferentes plataformas de redes sociales

siguiendo las directrices del área de marketing

.
- Monitorear y responder oportunamente a comentarios y menciones de la marca.
- Coordinar y planificar contenido UGC (User Generated Content) y colaboraciones con influencers siguiendo las directrices del área de marketing.
- Medir el alcance e impacto de las estrategias digitales, elaborando informes periódicos con métricas clave: crecimiento de la comunidad, engagement, alcance y conversiones.
- Apoyar de forma creativa al área de creación de contenidos, proponiendo temas alineados con los objetivos de marketing de la empresa.
- Administrar y moderar las comunidades digitales de la marca, fomentando el diálogo, la interacción y un ambiente cercano, positivo y constructivo.

Requisitos:

• Técnico en Community Management o estudiante avanzado de la carrera de publicidad o marketing.
• Disponibilidad para traslado a los eventos, puntos de venta, etc.
• Experiencia en gestión de redes sociales o community management.
• Excelente redacción y ortografía.
• Conocimiento en métricas y herramientas de análisis de redes sociales.
• Creatividad e iniciativa para proponer contenidos e ideas innovadoras.
• Habilidades de comunicación y servicio al cliente.

Detalles importantes:

• Salario de colones bruto.
• Jornada completa de 9:00am a 6:00pm.
• Presencial: La Uruca, San José.

¿Por qué ser parte de Almacenes El Rey?

En Almacenes El Rey creemos en el poder de las ideas, el trabajo colaborativo y el desarrollo profesional. Aquí no solo liderarás una marca reconocida, sino que también formarás parte de una empresa costarricense con alma familiar, sólida trayectoria y un compromiso genuino con su gente.

Te ofrecemos beneficios únicos como desayuno gratuito, día libre por cumpleaños, capacitaciones constantes, ambiente positivo, convenios especiales y oportunidades reales de crecimiento.

¿Cuál será tu propósito en este rol?

Velar por la creación, ejecución y optimización de campañas publicitarias pagadas en medios digitales (y cuando sea necesario, en medios tradicionales), asegurando el mejor rendimiento y visibilidad de la marca. Además, impulsarás el crecimiento de nuestras unidades de negocio como Ventas Corporativas, E-Commerce y Talento Humano, maximizando el retorno de la inversión publicitaria.

Principales responsabilidades:

• Establecer objetivos claros y medibles para las campañas (ventas, leads, tráfico web).
• Administrar y optimizar el presupuesto publicitario entre diferentes plataformas y campañas.
• Definir y segmentar públicos objetivos mediante datos demográficos, psicográficos y de comportamiento.
• Configurar, lanzar y monitorear campañas en plataformas como Google Ads, Meta, LinkedIn, entre otras.
• Realizar optimización diaria de anuncios, creatividades, textos y estrategias.
• Monitorear métricas y conversiones para ajustar estrategias en tiempo real.
• Mantenerse actualizado sobre tendencias, nuevas plataformas y tecnologías de marketing digital.
• Colaborar con áreas como contenido, SEO, ventas y análisis de datos para lograr una estrategia integral.
• Elaborar informes mensuales con resultados, aprendizajes y recomendaciones de mejora.
• Proteger y fortalecer la reputación digital de la marca.

KPIs del rol:

• ROAS y ROI de campañas.
• % de cumplimiento de metas (ventas, leads, tráfico).
• Variación forecast vs. gasto real.
• Costo por adquisición (CPA) frente a benchmarks.
• Tasa de engagement vs. benchmark de la industria.
• Contribución de Paid Media al share of voice digital y al e-commerce.
• Cumplimiento en tiempos de ejecución y reportes.
• Proyectos de innovación digital implementados al año.

Requisitos para aplicar:

• Estudiante de Mercadeo, Publicidad, Relaciones Públicas o Administración de Empresas, con experiencia en mercadeo (énfasis en digital).
• Experiencia mínima de
  2 años
  en marketing digital o gestión de campañas pagadas.
• Especialidad en
  coordinación y seguimiento
  de proyectos digitales.
• Inglés básico.
• Conocimientos:
• Excel intermedio (avanzado es un plus).
• Paquete de Office.
• Plataformas Meta, Google Ads, Programática.
• Herramientas de análisis de datos digitales.

Buscamos personas que se destaquen por:

• Pensamiento analítico y orientación a resultados.
• Capacidad de organización y seguimiento de múltiples proyectos.
• Creatividad e innovación en estrategias digitales.
• Habilidad para trabajar en equipo con diferentes áreas.
• Proactividad para proponer mejoras e implementar nuevas tendencias.
• Pasión por el mundo digital y por estar siempre a la vanguardia.

El
Coordinador(a) de Mercadeo Comercial s
erá responsable de apoyar la implementación de estrategias que fortalezcan el posicionamiento y crecimiento de las marcas, garantizando su competitividad en el mercado. Su rol abarcará el desarrollo de planes de marketing comercial, análisis de tendencias, gestión del portafolio y coordinación con distintas áreas para asegurar el éxito de las iniciativas comerciales.

Principales funciones:

• Diseñar e implementar estrategias de marca que impulsen su crecimiento, rentabilidad y posicionamiento.
• Analizar tendencias del mercado y comportamiento del consumidor para identificar oportunidades y anticipar necesidades.
• Planear, coordinar y ejecutar campañas promocionales y de mercadeo alineadas con los objetivos comerciales.
• Administrar y dar seguimiento al portafolio de productos, optimizando su desempeño en los diferentes canales de distribución.
• Negociar y coordinar con proveedores, agencias y aliados estratégicos para potenciar los resultados.
• Acompañar y supervisar la implementación de planes comerciales junto con el equipo de ventas.
• Elaborar reportes de gestión y análisis de desempeño, proponiendo mejoras y acciones estratégicas.

Requisitos mínimos

• Excel Intermedio / Avanzado
• Manejo de Presupuesto
• Inventario
• Excelentes Habilidades Comunicativas
• Ser un Profesional Proactivo
• Poseer auto
• Disponibilidad de horarios
• Dominio del idioma inglés en nivel intermedio/avanzado

Estudios:

• Carreras en Ingeniería Industrial, Comercial, Mercadeo, Publicidad, o carrera a fin
• Mínimo dos (1) años de experiencia en puestos similares

Competencias

• Trabajo en equipo
• Logro por objetivos
• Habilidades de negociación
• Orientación a resultados
• Comunicación efectiva
• Relaciones interpersonales
• Capacidad de planificación y organización

Who We Are

Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities. BCG was the pioneer in business strategy when it was founded in 1963. Today, we help clients with total transformation-inspiring complex change, enabling organizations to grow, building competitive advantage, and driving bottom-line impact.

To succeed, organizations must blend digital and human capabilities. Our diverse, global teams bring deep industry and functional expertise and a range of perspectives to spark change. BCG delivers solutions through leading-edge management consulting along with technology and design, corporate and digital ventures—and business purpose. We work in a uniquely collaborative model across the firm and throughout all levels of the client organization, generating results that allow our clients to thrive.

What You'll Do

As Generative AI (GenAI) continues to transform how we capture, organize and deliver content, we are looking for a Content Manager – BCG Vantage with a strong foundation in Generative AI (GenAI) technologies and their application in content strategy. This role supports the Technology, Media & Telecom (TMT) Practice Area and plays a key part in enabling more effective structuring, reuse, and sharing of BCG's intellectual assets with internal teams. This is a team manager role that involves engaging with TMT Practice Area leadership. The role requires knowledge of the Practice Area, their business offerings, taxonomy and key stakeholders. The role also requires good understanding of content management process - identifying content gaps, managing PA intranet, etc.

The Content Manager role reports to the Content Management Senior Manager – BCG Vantage and to the BCG Vantage Global Business Management Senior Director of the Technology, Media & Telecom Practice Area. This is not a client facing role.BCG collaborates with Technology, Media, and Telecommunications companies to solve problems and pursue new strategies as they continue to shape the future.

For Technology companies, we help them pioneer new business models, enable change within—and through—their organizations, and sustain performance in a competitive market. But we also help them rediscover, and reenergize, their purpose. So, they can create value for shareholders and society alike.

For Media companies, we help them navigate ever changing shifts in consumption patterns and spending. We help media companies develop the pricing and customer acquisition strategies that let clients win with subscription-based models; leveraging AI and advanced analytics to create personalized experiences; and improving operational efficiency, organization design, and customer insight to make a new business model succeed and a successful model even better.

For Telcos, we help them seize new opportunities—and beat back familiar challenges, such as cost, M&A and competition from agile digital players—by focusing on seven key enablers including data-driven customer centricity, beyond-the-core expansion, network excellence, and AI.

YOU'RE GOOD AT

• Helps develop overall content strategy for the TMT PA drawing on your knowledge of content management processes and business needs, guided by a strong focus on the application of GenAI
• Plays a crucial role in project management of several PA content related initiatives and special projects and constantly strives for innovating the processes by challenging the status quo.
• Works with PA leadership (LT) to drive content planning needs and help prioritize key tasks pertaining to content availability, dissemination and analytics.
• Shares best practices across topics teams; able to make direct and specific edits to improve content when appropriate
• Ensuring high quality standards in the PA and keeping key content sources up to date and ready for use
• Plays an active role in recruitment according to business needs
• Provides day-to-day apprenticeship & coaching for junior staff and assists in long term professional development and performance evaluation
• Capacity management within the team based on the business needs

What You'll Bring

• 7+ years of experience demonstrating advanced knowledge and content mgmt.
• Bachelor's degree required, advanced degree preferred, with demonstrated high academic achievement, preferably in Information Management, Business Administration or a related topic to Technology, Media, and Telecommunications (TMT). Other advanced degrees are accepted as well.
• Knowledge and familiarity with relevant topics/ sub-topics such as Semiconductors, IT Services, Network & Infrastructure, Media players, etc.
• Strong understanding of the consulting space and knowledge services and management processes in consulting firms
• Ability to drive business processes with a diverse and global set of senior stakeholders
• Sound business acumen; advanced content management capabilities with well-developed techniques and approaches
• Understanding of GenAI tools, with the ability to apply them to day-to-day work
• Fluency in English; other languages requested in certain locations
• Outstanding interpersonal and communication skills to interact with stakeholders while working in a global collaborative team environment

Who You'll Work With

BCG Vantage team that works in close collaboration with the case teams and other groups within our firm to help create, retrieve, organize, and analyze the knowledge that enables BCG to deliver superior business value for clients. Our role is to be a trusted partner and catalyst for all parts of BCG in building the development of knowledge as a core competitive advantage – and advancing our firm's reputation as a global leader in business consulting. Ultimately, our efforts create a firm-wide culture of knowledge sharing and collaboration.

Boston Consulting Group is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, age, religion, sex, sexual orientation, gender identity / expression, national origin, disability, protected veteran status, or any other characteristic protected under national, provincial, or local law, where applicable, and those with criminal histories will be considered in a manner consistent with applicable state and local laws.

BCG is an E - Verify Employer. Click here for more information on E-Verify.