Explora las oportunidades de pasantías disponibles. Las pasantías ofrecen una valiosa experiencia laboral, permitiendo a los 49 Ofertas de Pasantía en Costa Rica
Pasantía Académica / Estrategia Comercial
San José, San José
Deinsa Global
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Estamos en busca de una persona que pueda liderar proyectos de venta de software en Latinoamérica.
br>Responsabilidades:
- Producto a vender: Delphos Continuum, comunicándose con clientes y hacer llamadas br>- Prospección y desarrollo de leads: Identificar y calificar clientes potenciales, establecer relaciones y generar oportunidades de venta. br>- Presentaciones de ventas: Realizar presentaciones convincentes y personalizadas sobre las soluciones de software a los clientes potenciales, destacando los beneficios y el valor que pueden aportar a su negocio.
- Negociación y cierre de ventas: Negociar los términos y condiciones de las ventas, gestionar las objeciones de los clientes y cerrar las ventas de manera efectiva. < r>- Cumplimiento de objetivos: Alcanzar las cuotas de ventas mensuales y trimestrales.
- Conocimiento del producto: Mantenerse actualizado sobre las soluciones de software que se ofrecen y sus características. br>- Preparación de informes: Generar informes de ventas. br>
Requisitos:
- Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, capacidad para presentar ideas de manera clara y convincente. < r>- Habilidades interpersonales: Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes potenciales y existentes, crear confianza y trabajar en equipo. br>- Habilidades de negociación: Habilidad para negociar y cerrar acuerdos de manera efectiva. br>- Conocimiento del mercado: Sólido conocimiento de las soluciones de software que se ofrecen. br>- Orientación a resultados: Capacidad para trabajar de forma independiente y alcanzar objetivos de manera eficiente. br>- Motivación: Actitud proactiva, actitud de aprendizaje, entusiasmo por la industria del software y capacidad para trabajar bajo presión. < r>
Lo que Ofrecemos:
Desarrollo Profesional: Participación en proyectos de alto impacto que potenciarán tus habilidades analíticas, de liderazgo y gestión de proyectos, con mentorías y capacitaciones especializadas.
mbiente de Aprendizaje: Experiencia en un entorno multicultural y dinámico, donde trabajarás junto a profesionales experimentados y otros pasantes de distintos países. Flexibilidad: Horario adaptable que respeta tus compromisos académicos, con modalidad 100% virtual. br>Beneficios Adicionales: Acceso a eventos internos, networking profesional y posibilidad de incorporación a la organización al finalizar la pasantía (según desempeño y disponibilidad de vacantes).
Conocimientos relacionados con:
- Administración br>- Ciencias Políticas br>- Comunicación br>- Marketing
- Mercadeo
Horario: Lunes a Viernes de 7:00 am a 4:00 pm hora Centroamérica br>Pasantía NO remunerada br>Modalidad: 100% virtual
Duración: 6 meses br>Contar con: Internet, cámara y micrófono funcional, vestimenta formal corporativa
br>Responsabilidades:
- Producto a vender: Delphos Continuum, comunicándose con clientes y hacer llamadas br>- Prospección y desarrollo de leads: Identificar y calificar clientes potenciales, establecer relaciones y generar oportunidades de venta. br>- Presentaciones de ventas: Realizar presentaciones convincentes y personalizadas sobre las soluciones de software a los clientes potenciales, destacando los beneficios y el valor que pueden aportar a su negocio.
- Negociación y cierre de ventas: Negociar los términos y condiciones de las ventas, gestionar las objeciones de los clientes y cerrar las ventas de manera efectiva. < r>- Cumplimiento de objetivos: Alcanzar las cuotas de ventas mensuales y trimestrales.
- Conocimiento del producto: Mantenerse actualizado sobre las soluciones de software que se ofrecen y sus características. br>- Preparación de informes: Generar informes de ventas. br>
Requisitos:
- Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, capacidad para presentar ideas de manera clara y convincente. < r>- Habilidades interpersonales: Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes potenciales y existentes, crear confianza y trabajar en equipo. br>- Habilidades de negociación: Habilidad para negociar y cerrar acuerdos de manera efectiva. br>- Conocimiento del mercado: Sólido conocimiento de las soluciones de software que se ofrecen. br>- Orientación a resultados: Capacidad para trabajar de forma independiente y alcanzar objetivos de manera eficiente. br>- Motivación: Actitud proactiva, actitud de aprendizaje, entusiasmo por la industria del software y capacidad para trabajar bajo presión. < r>
Lo que Ofrecemos:
Desarrollo Profesional: Participación en proyectos de alto impacto que potenciarán tus habilidades analíticas, de liderazgo y gestión de proyectos, con mentorías y capacitaciones especializadas.
mbiente de Aprendizaje: Experiencia en un entorno multicultural y dinámico, donde trabajarás junto a profesionales experimentados y otros pasantes de distintos países. Flexibilidad: Horario adaptable que respeta tus compromisos académicos, con modalidad 100% virtual. br>Beneficios Adicionales: Acceso a eventos internos, networking profesional y posibilidad de incorporación a la organización al finalizar la pasantía (según desempeño y disponibilidad de vacantes).
Conocimientos relacionados con:
- Administración br>- Ciencias Políticas br>- Comunicación br>- Marketing
- Mercadeo
Horario: Lunes a Viernes de 7:00 am a 4:00 pm hora Centroamérica br>Pasantía NO remunerada br>Modalidad: 100% virtual
Duración: 6 meses br>Contar con: Internet, cámara y micrófono funcional, vestimenta formal corporativa
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0
Pasantía - Auxiliar Ingeniero Electromecánico
Right People
Publicado hace 2 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Funciones del Puesto
Apoyar en el diseño y elaboración de planos de sistemas electromecánicos. br>
Colaborar en el modelado y documentación de proyectos en plataformas BIM (como Revit) y software de diseño (AutoCAD, SolidWorks, entre otros). < r>
Asistir en la revisión técnica de planos y especificaciones de proyectos. < r>
Apoyar en la preparación de informes técnicos, memorias de cálculo y estimaciones de materiales.
Acompañar a visitas de campo para inspecciones, levantamientos o seguimiento de obras (según necesidad). < r>
Coordinar con otras disciplinas técnicas para asegurar la coherencia entre especialidades. br>
Apoyar en tareas administrativas relacionadas con la gestión de proyectos. br>
Requisitos del Puesto
Buscamos un(a) pasante con:
Estudios avanzados o recién graduado en Ingeniería Electromecánica. Conocimientos en diseño de sistemas electromecánicos y áreas afines. Manejo de plataformas BIM y otros programas de diseño. br>No se requiere experiencia previa.
Detalles de la pasantía: br>Duración: 3 meses br>Remuneración: ₡300.000 mensuales Horario: De lunes a viernes de 7:30 a.m. a 6:00 p.m.
Si demostrás un buen desempeño, existe la posibilidad de ser contratado(a) < r>
Experiencia Deseada
Trabajo en equipo
Enfoque en la calidad y mejora continua
Organización y planificación < r>Adaptabilidad y flexibilidad
Apoyar en el diseño y elaboración de planos de sistemas electromecánicos. br>
Colaborar en el modelado y documentación de proyectos en plataformas BIM (como Revit) y software de diseño (AutoCAD, SolidWorks, entre otros). < r>
Asistir en la revisión técnica de planos y especificaciones de proyectos. < r>
Apoyar en la preparación de informes técnicos, memorias de cálculo y estimaciones de materiales.
Acompañar a visitas de campo para inspecciones, levantamientos o seguimiento de obras (según necesidad). < r>
Coordinar con otras disciplinas técnicas para asegurar la coherencia entre especialidades. br>
Apoyar en tareas administrativas relacionadas con la gestión de proyectos. br>
Requisitos del Puesto
Buscamos un(a) pasante con:
Estudios avanzados o recién graduado en Ingeniería Electromecánica. Conocimientos en diseño de sistemas electromecánicos y áreas afines. Manejo de plataformas BIM y otros programas de diseño. br>No se requiere experiencia previa.
Detalles de la pasantía: br>Duración: 3 meses br>Remuneración: ₡300.000 mensuales Horario: De lunes a viernes de 7:30 a.m. a 6:00 p.m.
Si demostrás un buen desempeño, existe la posibilidad de ser contratado(a) < r>
Experiencia Deseada
Trabajo en equipo
Enfoque en la calidad y mejora continua
Organización y planificación < r>Adaptabilidad y flexibilidad
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1
Pasantía - Auxiliar Ingeniero Electromecánico
Right People
Publicado hace 15 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Funciones del Puesto
Apoyar en el diseño y elaboración de planos de sistemas electromecánicos. br>
Colaborar en el modelado y documentación de proyectos en plataformas BIM (como Revit) y software de diseño (AutoCAD, SolidWorks, entre otros). < r>
Asistir en la revisión técnica de planos y especificaciones de proyectos. < r>
Apoyar en la preparación de informes técnicos, memorias de cálculo y estimaciones de materiales.
Acompañar a visitas de campo para inspecciones, levantamientos o seguimiento de obras (según necesidad). < r>
Coordinar con otras disciplinas técnicas para asegurar la coherencia entre especialidades. br>
Apoyar en tareas administrativas relacionadas con la gestión de proyectos. br>
Requisitos del Puesto
Buscamos un(a) pasante con:
Estudios avanzados o recién graduado en Ingeniería Electromecánica. Conocimientos en diseño de sistemas electromecánicos y áreas afines. Manejo de plataformas BIM y otros programas de diseño. br>No se requiere experiencia previa.
Detalles de la pasantía: br>Duración: 3 meses br>Remuneración: ₡300.000 mensuales Horario: De lunes a viernes de 7:30 a.m. a 6:00 p.m.
Si demostrás un buen desempeño, existe la posibilidad de ser contratado(a) < r>
Experiencia Deseada
Trabajo en equipo
Enfoque en la calidad y mejora continua
Organización y planificación < r>Adaptabilidad y flexibilidad
Apoyar en el diseño y elaboración de planos de sistemas electromecánicos. br>
Colaborar en el modelado y documentación de proyectos en plataformas BIM (como Revit) y software de diseño (AutoCAD, SolidWorks, entre otros). < r>
Asistir en la revisión técnica de planos y especificaciones de proyectos. < r>
Apoyar en la preparación de informes técnicos, memorias de cálculo y estimaciones de materiales.
Acompañar a visitas de campo para inspecciones, levantamientos o seguimiento de obras (según necesidad). < r>
Coordinar con otras disciplinas técnicas para asegurar la coherencia entre especialidades. br>
Apoyar en tareas administrativas relacionadas con la gestión de proyectos. br>
Requisitos del Puesto
Buscamos un(a) pasante con:
Estudios avanzados o recién graduado en Ingeniería Electromecánica. Conocimientos en diseño de sistemas electromecánicos y áreas afines. Manejo de plataformas BIM y otros programas de diseño. br>No se requiere experiencia previa.
Detalles de la pasantía: br>Duración: 3 meses br>Remuneración: ₡300.000 mensuales Horario: De lunes a viernes de 7:30 a.m. a 6:00 p.m.
Si demostrás un buen desempeño, existe la posibilidad de ser contratado(a) < r>
Experiencia Deseada
Trabajo en equipo
Enfoque en la calidad y mejora continua
Organización y planificación < r>Adaptabilidad y flexibilidad
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2
Pasantía Académica / Estrategia Comercial
San José, San José
DEINSA GLOBAL
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Estamos en busca de una persona que pueda liderar proyectos de venta de software en Latinoamérica.
br>Responsabilidades:
- Producto a vender: Delphos Continuum, comunicándose con clientes y hacer llamadas br>- Prospección y desarrollo de leads: Identificar y calificar clientes potenciales, establecer relaciones y generar oportunidades de venta. br>- Presentaciones de ventas: Realizar presentaciones convincentes y personalizadas sobre las soluciones de software a los clientes potenciales, destacando los beneficios y el valor que pueden aportar a su negocio.
- Negociación y cierre de ventas: Negociar los términos y condiciones de las ventas, gestionar las objeciones de los clientes y cerrar las ventas de manera efectiva. < r>- Cumplimiento de objetivos: Alcanzar las cuotas de ventas mensuales y trimestrales.
- Conocimiento del producto: Mantenerse actualizado sobre las soluciones de software que se ofrecen y sus características. br>- Preparación de informes: Generar informes de ventas. br>
Requisitos:
- Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, capacidad para presentar ideas de manera clara y convincente. < r>- Habilidades interpersonales: Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes potenciales y existentes, crear confianza y trabajar en equipo. br>- Habilidades de negociación: Habilidad para negociar y cerrar acuerdos de manera efectiva. br>- Conocimiento del mercado: Sólido conocimiento de las soluciones de software que se ofrecen. br>- Orientación a resultados: Capacidad para trabajar de forma independiente y alcanzar objetivos de manera eficiente. br>- Motivación: Actitud proactiva, actitud de aprendizaje, entusiasmo por la industria del software y capacidad para trabajar bajo presión. < r>
Lo que Ofrecemos:
Desarrollo Profesional: Participación en proyectos de alto impacto que potenciarán tus habilidades analíticas, de liderazgo y gestión de proyectos, con mentorías y capacitaciones especializadas.
mbiente de Aprendizaje: Experiencia en un entorno multicultural y dinámico, donde trabajarás junto a profesionales experimentados y otros pasantes de distintos países. Flexibilidad: Horario adaptable que respeta tus compromisos académicos, con modalidad 100% virtual. br>Beneficios Adicionales: Acceso a eventos internos, networking profesional y posibilidad de incorporación a la organización al finalizar la pasantía (según desempeño y disponibilidad de vacantes).
Conocimientos relacionados con:
- Administración br>- Ciencias Políticas br>- Comunicación br>- Marketing
- Mercadeo
Horario: Lunes a Viernes de 7:00 am a 4:00 pm hora Centroamérica br>Pasantía NO remunerada br>Modalidad: 100% virtual
Duración: 6 meses br>Contar con: Internet, cámara y micrófono funcional, vestimenta formal corporativa
br>Responsabilidades:
- Producto a vender: Delphos Continuum, comunicándose con clientes y hacer llamadas br>- Prospección y desarrollo de leads: Identificar y calificar clientes potenciales, establecer relaciones y generar oportunidades de venta. br>- Presentaciones de ventas: Realizar presentaciones convincentes y personalizadas sobre las soluciones de software a los clientes potenciales, destacando los beneficios y el valor que pueden aportar a su negocio.
- Negociación y cierre de ventas: Negociar los términos y condiciones de las ventas, gestionar las objeciones de los clientes y cerrar las ventas de manera efectiva. < r>- Cumplimiento de objetivos: Alcanzar las cuotas de ventas mensuales y trimestrales.
- Conocimiento del producto: Mantenerse actualizado sobre las soluciones de software que se ofrecen y sus características. br>- Preparación de informes: Generar informes de ventas. br>
Requisitos:
- Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, capacidad para presentar ideas de manera clara y convincente. < r>- Habilidades interpersonales: Capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes potenciales y existentes, crear confianza y trabajar en equipo. br>- Habilidades de negociación: Habilidad para negociar y cerrar acuerdos de manera efectiva. br>- Conocimiento del mercado: Sólido conocimiento de las soluciones de software que se ofrecen. br>- Orientación a resultados: Capacidad para trabajar de forma independiente y alcanzar objetivos de manera eficiente. br>- Motivación: Actitud proactiva, actitud de aprendizaje, entusiasmo por la industria del software y capacidad para trabajar bajo presión. < r>
Lo que Ofrecemos:
Desarrollo Profesional: Participación en proyectos de alto impacto que potenciarán tus habilidades analíticas, de liderazgo y gestión de proyectos, con mentorías y capacitaciones especializadas.
mbiente de Aprendizaje: Experiencia en un entorno multicultural y dinámico, donde trabajarás junto a profesionales experimentados y otros pasantes de distintos países. Flexibilidad: Horario adaptable que respeta tus compromisos académicos, con modalidad 100% virtual. br>Beneficios Adicionales: Acceso a eventos internos, networking profesional y posibilidad de incorporación a la organización al finalizar la pasantía (según desempeño y disponibilidad de vacantes).
Conocimientos relacionados con:
- Administración br>- Ciencias Políticas br>- Comunicación br>- Marketing
- Mercadeo
Horario: Lunes a Viernes de 7:00 am a 4:00 pm hora Centroamérica br>Pasantía NO remunerada br>Modalidad: 100% virtual
Duración: 6 meses br>Contar con: Internet, cámara y micrófono funcional, vestimenta formal corporativa
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3
Email Marketing - Pasantía Virtual
San José, San José
GAO Tek Inc.
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¡GAO Group con sede en Estados Unidos y Canadá te está buscando! Estamos contratando Pasantes de Email Marketing para trabajar de forma no remunerada con una modalidad virtual y con horarios flexibles.
br>The GAO Group, USA & Canada tiene su sede en Nueva York (EE. UU.) y Toronto (Canadá). Sus empresas miembro están establecidas tanto en EE. UU. como en Canadá y son proveedores líderes de productos electrónicos y de redes avanzados para ingenieros de todo el mundo.
Ubicación: 100% remoto/virtual. br>
Descripción general: br>
Buscamos un becario de #Marketing por correo electrónico para unirse a nuestro equipo. Esta pasantía ofrece experiencia práctica en Marketing Digital, con especialización en campañas de correo electrónico, interacción con la audiencia y optimización de conversiones.
Responsabilidades:
Ayudar a planificar, crear y programar campañas de correo electrónico. < r>Crear contenido de correo electrónico atractivo, incluidas líneas de asunto, texto y gráficos. Administrar y actualizar listas de correo electrónico para mejorar la orientación y segmentación. Analizar las métricas de rendimiento de la campaña (tasas de apertura, tasas de clicks, conversiones). < r>Realizar pruebas A/B para mejorar la eficacia del correo electrónico. br>Colaborar con el equipo de marketing para alinear las estrategias de correo electrónico con los objetivos generales de marketing. br>Segmentación de audiencia impulsada por IA, personalización automatizada de correo electrónico y análisis de rendimiento.
Requerimientos:
Estar cursando o haber completado recientemente una licenciatura en Marketing, Comunicaciones, Negocios o un campo relacionado.
Buenas habilidades de comunicación escrita en inglés (intermedio/avanzado). < r>Comprensión básica de las herramientas de marketing por correo electrónico. Mentalidad analítica con interés en el marketing digital. < r>Se dará preferencia a candidatos con dominio del idioma chino. br>Orientación al detalle, con fuertes habilidades organizativas. br>
Beneficios:
Obtendrás experiencia laboral real en una empresa de alta tecnología con reputación internacional. Aprenderás conocimientos prácticos, ética laboral y espíritu de equipo.
Es un trabajo breve y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hará más empleable y competitivo en el mercado laboral. < r>
¡Importante! Esta es una pasantía NO remunerada. < r>Duración de 3 a 6 meses br>Si estás interesado/a envía tu CV a con el asunto Remote E-mail Internship.
br>The GAO Group, USA & Canada tiene su sede en Nueva York (EE. UU.) y Toronto (Canadá). Sus empresas miembro están establecidas tanto en EE. UU. como en Canadá y son proveedores líderes de productos electrónicos y de redes avanzados para ingenieros de todo el mundo.
Ubicación: 100% remoto/virtual. br>
Descripción general: br>
Buscamos un becario de #Marketing por correo electrónico para unirse a nuestro equipo. Esta pasantía ofrece experiencia práctica en Marketing Digital, con especialización en campañas de correo electrónico, interacción con la audiencia y optimización de conversiones.
Responsabilidades:
Ayudar a planificar, crear y programar campañas de correo electrónico. < r>Crear contenido de correo electrónico atractivo, incluidas líneas de asunto, texto y gráficos. Administrar y actualizar listas de correo electrónico para mejorar la orientación y segmentación. Analizar las métricas de rendimiento de la campaña (tasas de apertura, tasas de clicks, conversiones). < r>Realizar pruebas A/B para mejorar la eficacia del correo electrónico. br>Colaborar con el equipo de marketing para alinear las estrategias de correo electrónico con los objetivos generales de marketing. br>Segmentación de audiencia impulsada por IA, personalización automatizada de correo electrónico y análisis de rendimiento.
Requerimientos:
Estar cursando o haber completado recientemente una licenciatura en Marketing, Comunicaciones, Negocios o un campo relacionado.
Buenas habilidades de comunicación escrita en inglés (intermedio/avanzado). < r>Comprensión básica de las herramientas de marketing por correo electrónico. Mentalidad analítica con interés en el marketing digital. < r>Se dará preferencia a candidatos con dominio del idioma chino. br>Orientación al detalle, con fuertes habilidades organizativas. br>
Beneficios:
Obtendrás experiencia laboral real en una empresa de alta tecnología con reputación internacional. Aprenderás conocimientos prácticos, ética laboral y espíritu de equipo.
Es un trabajo breve y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hará más empleable y competitivo en el mercado laboral. < r>
¡Importante! Esta es una pasantía NO remunerada. < r>Duración de 3 a 6 meses br>Si estás interesado/a envía tu CV a con el asunto Remote E-mail Internship.
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4
Pasantía en Recursos Humanos
San José, San José
GAO Tek Inc.
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¿Buscas dar tus primeros pasos en RRHH? ¡Esta pasantía es para vos!
br>¡Únete al equipo líder en innovación electrónica!
¿Sos apasionado/a por descubrir nuevos talentos y por los RRHH? ¡GAO Group con sede en Estados Unidos y Canadá te está buscando! Estamos contratando Pasantes de Recursos Humanos para trabajar de forma no remunerada con una modalidad virtual y con horarios flexibles
Responsabilidades
· Reclutar y buscar candidatos. br>· Publicar ofertas de empleo en varias plataformas de reclutamiento. br>· Revisar currículums y solicitudes de empleo. < r>· Programar entrevistas para el personal senior de Recursos Humanos. br>· Gestionar la comunicación a través de correos electrónicos y LinkedIn con los solicitantes, y dar seguimiento a los candidatos.
Requisitos
· Estás estudiando o tienes un título universitario en Recursos Humanos, Psicología, o afines.
· Tienes disposición para aprender, estás dispuesto a trabajar duro, mantener la productividad y estar comprometido con el trabajo. · Has elegido Recursos Humanos como tu carrera deseada y tienes un fuerte interés en una oportunidad de prácticas relacionada con RRHH.
Beneficios
· Obtendrás experiencia laboral real en una empresa internacionalmente reconocida de alta tecnología. · Aprenderás conocimientos prácticos, ética laboral y espíritu de equipo.
Recibirás tres certificados. br>· Es un trabajo breve y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hará más empleable y competitivo en el mercado laboral.
¡Importante! Esta es una pasantía NO remunerada. < r>Duración de 3 a 6 meses br>Si estás interesado/a envía tu CV a con el asunto HR Internship.
br>¡Únete al equipo líder en innovación electrónica!
¿Sos apasionado/a por descubrir nuevos talentos y por los RRHH? ¡GAO Group con sede en Estados Unidos y Canadá te está buscando! Estamos contratando Pasantes de Recursos Humanos para trabajar de forma no remunerada con una modalidad virtual y con horarios flexibles
Responsabilidades
· Reclutar y buscar candidatos. br>· Publicar ofertas de empleo en varias plataformas de reclutamiento. br>· Revisar currículums y solicitudes de empleo. < r>· Programar entrevistas para el personal senior de Recursos Humanos. br>· Gestionar la comunicación a través de correos electrónicos y LinkedIn con los solicitantes, y dar seguimiento a los candidatos.
Requisitos
· Estás estudiando o tienes un título universitario en Recursos Humanos, Psicología, o afines.
· Tienes disposición para aprender, estás dispuesto a trabajar duro, mantener la productividad y estar comprometido con el trabajo. · Has elegido Recursos Humanos como tu carrera deseada y tienes un fuerte interés en una oportunidad de prácticas relacionada con RRHH.
Beneficios
· Obtendrás experiencia laboral real en una empresa internacionalmente reconocida de alta tecnología. · Aprenderás conocimientos prácticos, ética laboral y espíritu de equipo.
Recibirás tres certificados. br>· Es un trabajo breve y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hará más empleable y competitivo en el mercado laboral.
¡Importante! Esta es una pasantía NO remunerada. < r>Duración de 3 a 6 meses br>Si estás interesado/a envía tu CV a con el asunto HR Internship.
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5
Pasantía Académica / Capital Humano
San José, San José
DEINSA GLOBAL
Publicado hace 6 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
En Deinsa Global estamos realizando un Programa de Pasantía Laboral para estudiantes de alto desempeño y profesionales (modalidad virtual), que deseen iniciar una carrera profesional desempeñando el puesto de PROJECT MANAGER en CAPITAL HUMANO. Este rol presupone la realización de tareas administrativas, apoyo a las áreas de reclutamiento y selección, gestión del desarrollo, evaluación del desempeño, retención del talento y la constante colaboración a actividades que fomenten un clima laboral positivo dentro del equipo. Como parte de las labores, esperamos un estudiante/profesional con habilidades para:
Redacción de informes br>Habilidades de comunicación y resolución de problemas < r>Habilidades de análisis y síntesis < r>Técnicas de entrevista (deseable) br>Organización y planificación < r>
Lo que Ofrecemos:
Desarrollo Profesional: Participación en proyectos de alto impacto que potenciarán tus habilidades analíticas, de liderazgo y gestión de proyectos, con mentorías y capacitaciones especializadas.
mbiente de Aprendizaje: Experiencia en un entorno multicultural y dinámico, donde trabajarás junto a profesionales experimentados y otros pasantes de distintos países. Flexibilidad: Horario adaptable que respeta tus compromisos académicos, con modalidad 100% virtual. br>Beneficios Adicionales: Acceso a eventos internos, networking profesional y posibilidad de incorporación a la organización al finalizar la pasantía (según desempeño y disponibilidad de vacantes).
Las áreas laborales en las que estamos buscando candidatos al programa son: br>Recursos Humanos
Psicología br>Sociología br>Administración de empresas br>Trabajo Social
Pedagogía br>Carreras afines
Pueden aplicar candidatos de todos los países de América Latina. Como resultado de la pasantía se espera que los participantes que hayan demostrado un trabajo excepcional en el cumplimiento de sus metas logren incorporarse profesionalmente a la empresa.
Horario: Lunes a Viernes de 7:00 am a 4:00 pm hora Centroamérica br>Pasantía NO remunerada br>Modalidad: 100% virtual
Duración: 6 meses br>Contar con: Internet, cámara y micrófono funcional, vestimenta formal corporativa
Redacción de informes br>Habilidades de comunicación y resolución de problemas < r>Habilidades de análisis y síntesis < r>Técnicas de entrevista (deseable) br>Organización y planificación < r>
Lo que Ofrecemos:
Desarrollo Profesional: Participación en proyectos de alto impacto que potenciarán tus habilidades analíticas, de liderazgo y gestión de proyectos, con mentorías y capacitaciones especializadas.
mbiente de Aprendizaje: Experiencia en un entorno multicultural y dinámico, donde trabajarás junto a profesionales experimentados y otros pasantes de distintos países. Flexibilidad: Horario adaptable que respeta tus compromisos académicos, con modalidad 100% virtual. br>Beneficios Adicionales: Acceso a eventos internos, networking profesional y posibilidad de incorporación a la organización al finalizar la pasantía (según desempeño y disponibilidad de vacantes).
Las áreas laborales en las que estamos buscando candidatos al programa son: br>Recursos Humanos
Psicología br>Sociología br>Administración de empresas br>Trabajo Social
Pedagogía br>Carreras afines
Pueden aplicar candidatos de todos los países de América Latina. Como resultado de la pasantía se espera que los participantes que hayan demostrado un trabajo excepcional en el cumplimiento de sus metas logren incorporarse profesionalmente a la empresa.
Horario: Lunes a Viernes de 7:00 am a 4:00 pm hora Centroamérica br>Pasantía NO remunerada br>Modalidad: 100% virtual
Duración: 6 meses br>Contar con: Internet, cámara y micrófono funcional, vestimenta formal corporativa
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Acerca de lo último Pasantía Empleos en Costa Rica !
6
Pasantía en Recursos Humanos
San José, San José
GAO Tek Inc.
Publicado hace 12 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
The GAO Group, EE. UU. y Canadá
GAO Group tiene su sede en Nueva York, EE. UU., y Toronto, Canadá. Sus empresas miembros están incorporadas en EE. UU. y Canadá, y son proveedores líderes de productos electrónicos avanzados y de redes para ingenieros de todo el mundo. br>
Ubicación: Virtual / Remoto br>Duración: 3 - 6 meses br>Tipo de puesto: Pasantía (No remunerada) br>
Descripción general: br>Como pasante virtual en Recursos Humanos en GAO Group, apoyarás procesos de reclutamiento, incorporación y gestión del talento. Además, trabajarás en un equipo global, colaborando en contrataciones para diversos mercados. Este rol te brindará experiencia en prácticas modernas de RRHH habilitadas por la tecnología.
Responsabilidades:
• Reclutar y buscar candidatos: bolsas de trabajo, redes sociales, búsqueda directa. • Publicar ofertas laborales en distintas plataformas de reclutamiento y portales universitarios. < r> • Revisar currículums y solicitudes. • Programar y realizar entrevistas para diversas posiciones. < r> • Gestionar la comunicación por correo electrónico y LinkedIn con los postulantes y hacer seguimiento.
Requisitos:
• Estar cursando o haber completado una carrera universitaria en Recursos Humanos, Periodismo, Negocios, Artes o contar con un nivel de Inglés Avanzado. • Se dará preferencia a candidatos que hablen chino para apoyar necesidades de reclutamiento y comunicación en mercados de habla china.
Beneficios de esta pasantía: br> • Adquirirás experiencia laboral real en una empresa tecnológica de renombre internacional.
• Recibirás 3 certificados. • Es corta y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que aumentará tu empleabilidad y competitividad en el mercado laboral.
GAO Group tiene su sede en Nueva York, EE. UU., y Toronto, Canadá. Sus empresas miembros están incorporadas en EE. UU. y Canadá, y son proveedores líderes de productos electrónicos avanzados y de redes para ingenieros de todo el mundo. br>
Ubicación: Virtual / Remoto br>Duración: 3 - 6 meses br>Tipo de puesto: Pasantía (No remunerada) br>
Descripción general: br>Como pasante virtual en Recursos Humanos en GAO Group, apoyarás procesos de reclutamiento, incorporación y gestión del talento. Además, trabajarás en un equipo global, colaborando en contrataciones para diversos mercados. Este rol te brindará experiencia en prácticas modernas de RRHH habilitadas por la tecnología.
Responsabilidades:
• Reclutar y buscar candidatos: bolsas de trabajo, redes sociales, búsqueda directa. • Publicar ofertas laborales en distintas plataformas de reclutamiento y portales universitarios. < r> • Revisar currículums y solicitudes. • Programar y realizar entrevistas para diversas posiciones. < r> • Gestionar la comunicación por correo electrónico y LinkedIn con los postulantes y hacer seguimiento.
Requisitos:
• Estar cursando o haber completado una carrera universitaria en Recursos Humanos, Periodismo, Negocios, Artes o contar con un nivel de Inglés Avanzado. • Se dará preferencia a candidatos que hablen chino para apoyar necesidades de reclutamiento y comunicación en mercados de habla china.
Beneficios de esta pasantía: br> • Adquirirás experiencia laboral real en una empresa tecnológica de renombre internacional.
• Recibirás 3 certificados. • Es corta y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que aumentará tu empleabilidad y competitividad en el mercado laboral.
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7
Pasantía - Auxiliar Ingeniero Electromecánico
Right People
Publicado hace 12 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Funciones del Puesto
Apoyar en el diseño y elaboración de planos de sistemas electromecánicos. br>
Colaborar en el modelado y documentación de proyectos en plataformas BIM (como Revit) y software de diseño (AutoCAD, SolidWorks, entre otros). < r>
Asistir en la revisión técnica de planos y especificaciones de proyectos. < r>
Apoyar en la preparación de informes técnicos, memorias de cálculo y estimaciones de materiales.
Acompañar a visitas de campo para inspecciones, levantamientos o seguimiento de obras (según necesidad). < r>
Coordinar con otras disciplinas técnicas para asegurar la coherencia entre especialidades. br>
Apoyar en tareas administrativas relacionadas con la gestión de proyectos. br>
Requisitos del Puesto
Buscamos un(a) pasante con:
Estudios avanzados o recién graduado en Ingeniería Electromecánica. Conocimientos en diseño de sistemas electromecánicos y áreas afines. Manejo de plataformas BIM y otros programas de diseño. br>No se requiere experiencia previa.
Detalles de la pasantía: br>Duración: 3 meses br>Remuneración: ₡300.000 mensuales Horario: De lunes a viernes de 7:30 a.m. a 6:00 p.m.
Si demostrás un buen desempeño, existe la posibilidad de ser contratado(a) < r>
Envíanos tu CV al correo: br>
Experiencia Deseada
Trabajo en equipo
Enfoque en la calidad y mejora continua
Organización y planificación < r>Adaptabilidad y flexibilidad
Apoyar en el diseño y elaboración de planos de sistemas electromecánicos. br>
Colaborar en el modelado y documentación de proyectos en plataformas BIM (como Revit) y software de diseño (AutoCAD, SolidWorks, entre otros). < r>
Asistir en la revisión técnica de planos y especificaciones de proyectos. < r>
Apoyar en la preparación de informes técnicos, memorias de cálculo y estimaciones de materiales.
Acompañar a visitas de campo para inspecciones, levantamientos o seguimiento de obras (según necesidad). < r>
Coordinar con otras disciplinas técnicas para asegurar la coherencia entre especialidades. br>
Apoyar en tareas administrativas relacionadas con la gestión de proyectos. br>
Requisitos del Puesto
Buscamos un(a) pasante con:
Estudios avanzados o recién graduado en Ingeniería Electromecánica. Conocimientos en diseño de sistemas electromecánicos y áreas afines. Manejo de plataformas BIM y otros programas de diseño. br>No se requiere experiencia previa.
Detalles de la pasantía: br>Duración: 3 meses br>Remuneración: ₡300.000 mensuales Horario: De lunes a viernes de 7:30 a.m. a 6:00 p.m.
Si demostrás un buen desempeño, existe la posibilidad de ser contratado(a) < r>
Envíanos tu CV al correo: br>
Experiencia Deseada
Trabajo en equipo
Enfoque en la calidad y mejora continua
Organización y planificación < r>Adaptabilidad y flexibilidad
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Pasantía en Recursos Humanos
San José, San José
Gao Tek Inc.
Publicado hace 15 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Es importante mencionar que esta es una posición no remunerada, requiere habilidades sólidas en inglés, y tiene una duración de 3 meses.
Al completar exitosamente la pasantía, recibirás 3 certificados con validez internacional: uno por experiencia laboral y 2 que acrediten las habilidades que hayas desarrollado. br>TUs tareas serán: br>Reclutar y buscar candidatos: bolsas de trabajo, redes sociales, búsqueda directa de talento (headhunting). br>Publicar ofertas de empleo en varias plataformas de reclutamiento y portales universitarios.
Filtrar currículos y solicitudes. br>Programar entrevistas para el personal superior de RR. HH.
Gestionar la comunicación a través de correos electrónicos y LinkedIn con los solicitantes y hacer seguimiento con los candidatos.
Al completar exitosamente la pasantía, recibirás 3 certificados con validez internacional: uno por experiencia laboral y 2 que acrediten las habilidades que hayas desarrollado. br>TUs tareas serán: br>Reclutar y buscar candidatos: bolsas de trabajo, redes sociales, búsqueda directa de talento (headhunting). br>Publicar ofertas de empleo en varias plataformas de reclutamiento y portales universitarios.
Filtrar currículos y solicitudes. br>Programar entrevistas para el personal superior de RR. HH.
Gestionar la comunicación a través de correos electrónicos y LinkedIn con los solicitantes y hacer seguimiento con los candidatos.
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